martes, 21 de junio de 2016

Claves para desarrollar una autoestima sana y emprender

Puedo ser un emprendedor?. Claves para desarrollar una autoestima sana y emprender.

Me encantaría que este espacio se convierta en un campo fértil de intercambio de ideas y experiencias,   por eso te agradezco si podés dejar tus comentarios a este blog o a mi mail de contacto. info@tonicaonline.com.ar 

Si bien en los blogs anteriores desarrollamos estrategias y tips para aprender a descubrir, desarrollar y desplegar tu espíritu emprendedor, y conectarlo con las ventanas de oportunidades de innovación que nos dejara como legado el humanista de la economía Peter Drucker, es muy posible te digas y muchas veces escucho: "yo no sirvo para emprender", "esto no es para mí" y así matamos  nuestras posibilidades. 

Por eso,  hoy vamos a compartir un tema,  que no sólo nos afecta como emprendedores, sino como personas: la AUTO-ESTIMA
La AUTO-ESTIMA es la  imagen que tenemos de nosotros mismos y cómo nos sentimos con esa imagen. Esa imagen que fuimos construyendo,  muchas veces está afectada por opiniones ajenas que hacen que nos miremos con los lentes empañados, devolviéndonos una imagen desdibujada de lo que podemos llegar a ser.

¿Y por qué es importante la auto-estima y porqué está relacionada con los emprendimientos?. Porque en base a ella  determinamos nuestras ELECCIONES y, en consecuencia, nuestro futuro. Si tenemos una autoestima sana seguramente nos relacionaremos con gente, elegiremos caminos y proyectos que permitan superarnos.  Caso contrario,  desarrollaremos relaciones  que no aportan a nuestras vidas, tomaremos decisiones que nos  mantengan como “escondidos”, y no nos atreveremos a salir a la luz. Y así matamos nuestros sueños.

En su libro  “Los 6 pilares de la autoestima” de Nataniel Branden, amplió mi concepto sobre este tema tan esencial. Según este destacado profesional, la autoestima se compone de dos elementos fundamentales:

ü                                La confianza en nuestra propia mente de alcanzar los desafíos.
ü                                La confianza en nuestro derecho a triunfar y ser felices.

Cuando lo leí, vino a mi mente el comentario de una participante de las I Jornadas Jóvenes en las que participé como oradora,  quien dijo:

“Tengo más miedo que me vaya bien, que mal, por eso no emprendo o cuando lo hice quedé a mitad de camino. Vengo de una familia muy humilde, me siento culpable cuando lo logro. ”

Aunque parezca contradictorio, conozco muchas historias como ésta. Por eso recomiendo ser muy cuidadosos con las  palabras que usamos hacia nosotros y cuando nos relacionamos con los demás,  y fundamentalmente, con nuestros hijos y alumnos, o con aquellas personas en las que debemos ser ejemplo, ya que podemos estar matando prematuramente a potenciales emprendedores porque erosionamos su autoestima. Resignifiquemos nuestro rol.

Para construir tu AUTOESTIMA comparto 5 tips:   
  • ·      PONETE AL VOLANTE:  de tu vida. Nadie lo puede hacer por vos. Como una vez leí en un dicho: "escribí tu propia historia sin que nadie te sostenga el lápiz". La mariposita de emprender te revolotea en el estómago? Tomá acciones. Capacitate, investigá, conectate con personas que ya hayan transitado el camino, participá de encuentros de emprendedores, inspirate en historias. Vos sabrás.  El camino se hace al andar. Hoy está todo al alcance de la mano. Vencé al miedo accionando. Sos protagonista. Es tu vida. Nadie lo hará por vos. Y verás cómo se van conectando los puntos.

  •      SOS MARAVILLOSAMENTE ÚNICO:  no te compares con nadie. Si bien podemos encontrar historias de otros emprendedores  que son aire fresco para inspirarnos, cada historia es única. Pensemos en lo que tenemos, no en lo que nos falta. 

  • ·    TALENTOS: identificalos y   apóyate en ellos. Generalmente tenemos una visión muy limitada de todos nuestros talentos. Cómo sos inteligente?.(te recomiendo leas   sobre las inteligencias múltiples de Howard Gardner). Cómo podés combinar talentos?.   Recordá feedbacks positivos, premios, buenas notas, comentarios, mails, felicitaciones, fotos, medallas, premios, etc.  Como sugiere en el libro Confianza Total. Armá un rincón de logros!.    Escríbe no menos de  100 logros o situaciones en las que te sentiste feliz con ellos. Te vas a sorprender  Esta muy bien ser conscientes de   en nuestras fortalezas y   sentirnos firmemente seguros de ellas. Nuestros talentos no son fijos, a medida que vamos teniendo nuevos conocimientos y experiencias vamos descubriendo y desarrollando otros. O quien nació  para ser "community manager"?.

  •     REINVENTA-TE  como los árboles,  soltá las hojas viejas y da lugar a las nuevas ideas que permitan desarrollarte. Los errores son parte del aprendizaje. Soltalos. Escribí: qué aprendí?. Ser emprendedor es un proceso constante de tropiezos y el envión para iniciar nuevos desafíos más fortalecidos

  • ·   PALABRAS POSITIVAS (hacia vos y los demás). Con nuestras palabras construímos nuestro destino y también afectamos al de los demás. Diseñamos futuro. Determiná qué palabras querés respirar. Rodeate de ellas. En tu móvil, oficina, negocio, comedor diario. "Despersonalizá" los errores o cuestiones negativas. Nadie "es",..tiene actitudes y puede cambiar su realidad si así lo elige. 

  •    DECLARÁ ALCANZAR TUS OBJETIVOS imagínalos ya realizados.  Las declaraciones generan  nuevas realidades si tenemos la capacidad de llevarlas a la acción, comprometiéndonos con su cumplimiento. Sólo vos tenés la autoridad para declarar qué elegís para tu vida. Escríbelos. Está comprobado que las personas que escriben sus objetivos tienen más probabilidad de cumplirlos. Ponelos en el fondo de pantalla de tu celular, en tu computador, en una pizarra en tu escritorio. Cada uno elegirá el método que le resulte más efectivo para tenerlos presente. Todos los días hacé algo por tu meta, pasito a paso. Lograr todos los días pequeños avances te darán energía, mejorando tu autoestima, y así ir por lo que querés.

Muchos de ustedes se preguntarán ¿Puedo ser un emprendedor? Te invito a que cambies la pregunta por la declaración: “Elijo ser un emprendedor”. Sólo tienes que elegirlo y con disciplina y entusiasmo trabajar para lograrlo.


¿Qué esperás para dar el primer paso?. Que tengas una excelente semana!. Hasta la próxima.

domingo, 29 de mayo de 2016

Innovación y oportunidades de negocio en el agro. Donde están?

Innovación y oportunidades de negocio en el agro. Donde están?. 
Una mirada a través del modelo de fuentes de innovación de Peter Drucker

La innovación en la agricultura ha jugado un papel determinante en el desarrollo económico y social a lo largo de la historia moderna.

Sería interminable enumerar estos avances, aunque los invito a traer a la luz algunas  contribuciones, que a este proceso,  permitió el espíritu inquieto, inquebrantable y emprendedor de  “nuestra pampa gringa”.

Haremos este recorrido, a través de un modelo que nos dejara como legado “el  padre del management” o el “humanista de la economía” Peter Druker, quien en su obra  “Innovation & Entrepreneurship”, nos enseña que  la característica distintiva del emprendedor es la innovación y que ésta no depende sólo de la creatividad, sino de una búsqueda sistemática de oportunidades, ofreciéndonos un mapa de siete fuentes de innovación o “ventanas de oportunidades”. ¿Me acompañan a abrirlas?

Primer ventana: Acontecimientos inesperados
Para Druker es la ventana de oportunidad más importante y la menos observada.
Muchas veces un acontecimiento inesperado, tanto interno como externo, como un fenómeno natural, o cambios en las regulaciones, (tan frecuentes en nuestro país)  hacen que se acelere o se produzca ese “click”.
Ejemplos:
·         Inesperadamente, en muchas oportunidades,  las restricciones a las importaciones,  o mayores costos para la compra de dólares, encarecieron las compras al exterior y se abrieron  oportunidades desde la demanda para fabricar insumos  que no podíamos importar. Durante los años 1998-2002,  el investigador Hugo Gramajo (IBR), realizó el desarrollo de la producción de quimosina bovina en bacteria con el aporte de fondos privados dada la imposibilidad de su importación luego de la crisis del 2001. Este desarrollo  fue adoptado por  la empresa Geneg SRL, quien actualmente  se dedica a producir y comercializar quimosina  y fermentos lácteos y a desarrollar nuevos productos biotecnológicos de aplicación en la industria alimenticia con aportes privados y de la ANPCyT.(1)
·         Sorpresivos ataques de palomas a algunos cultivos encendieron la creatividad para desarrollar cultivos  de vuelco de capítulo en girasol otorgando una ventaja competitiva a las industrias que lo desarrollaron.
·         La aparición de enfermedades o ataques de insectos a los cultivos, incentivaron el desarrollo de fitosanitarios y  la biotecnología permitió desarrollar cultivos resistentes a las mismas.
·         Frecuentes inundaciones permitieron desarrollar la tecnología de doble tracción en nuestra maquinaria agrícola.

¿Qué acontecimientos inesperados (o bien “esperados” pero creíamos imposibles) HOY están esperando respuestas a FUTURO?.

Segunda ventana: “Incongruencias”
Cuando percibimos  incongruencias entre “lo que es” y lo que “debería ser”, nos moviliza al cambio y la innovación.

Argentina: un país rico en recursos y alimentos, pero que registra índices de mortalidad infantil por desnutrición, aceitó la concientización de la responsabilidad social empresaria de sectores del agro aportando y colaborando a ONGs como CONIN.

Ampliemos nuestra visión sobre la innovación, no sólo como avances tecnológicos sino como procesos y conductas que ayudan a crear valor y mejorar el bien-estar de la sociedad. Es necesario complementar fortalezas y voluntades públicas y privadas
.
¿Qué estás dispuesto hacer HOY para lograr una Argentina  más “congruente”?.

Tercera ventana: Necesidades de los procesos
Hace 30 años comenzó a observarse, cómo los suelos iban erosionando y perdiendo su capacidad productiva. Era vital cambios en el proceso de siembra para revertir esa tendencia. Así lo compartía la Lic. María Beatriz “Pilu” Giraudo, presidente de AAPRESID en las charlas inspiradoras en el acto de apertura de la  Semana Global del Emprendedor en Rosario, evento del que tuve el placer de participar como oyente.

Desde la pequeña localidad cordobesa de Zenón Pereyra, varios productores comenzaron a reunirse, experimentaron, buscaron ayuda en los estudiantes de agronomía, y junto a otros productores conformaron la Asociación Argentina de Productores de Siembra directa (AAPRESID). La siembra directa es el sistema productivo basado en la ausencia de labranzas y la presencia de una cobertura permanente del suelo, vía cultivos y rastrojos de cultivos anteriores.  Este cambio, de sello argentino hoy, es modelo para el mundo. Usamos menos cantidad de agua, combustible, fertilizantes y pesticidas por unidad de superficie que nuestros competidores.

No todo quedó allí, desde AAPRESID continúan generando soluciones a los procesos agrícolas, poniendo foco en el Programa de la Agricultura Certificada que promueve un conjunto de Buenas Prácticas Agrícolas (BPAs) para un uso más eficiente de los recursos naturales, especialmente del agua, de las tecnologías disponibles, para mejorar la productividad y  la rentabilidad. Tengamos en cuenta que los procesos para  ser “sustentables” deben ser “sostenibles” y deben apoyarse en tres columnas: la económica, la ambiental y la social. 

Sin embargo no todo es color de rosa y queda aún mucho por hacer ya que no todos los productores son conscientes  de la necesidad de rotaciones y de un adecuado manejo del suelo. No somos sustentables sembrando  20 millones (M)  de hectáreas de soja, 5M de maíz y 4M de trigo. En EEUU con políticas públicas sobre los precios, la distribución del área es mucho más razonable: 34M de soja, 37M de maíz y 22M de trigo (2). Por eso es necesario un Estado facilitador, de estos procesos porque necesitamos imperiosamente seguir siendo competitivos porque el mundo nos necesita. Desde  estas pampas satisfacemos las necesidades alimentación de más de 400 millones de personas.

Les dejo como inquietud: ¿Qué modificaciones en el  CÓMO, están esperando respuestas?

Cuarta ventana: Estructura del sector y del mercado
La aparición del silo bolsa fue transformador de la estructura del sistema de comercialización y logística de granos.

Hace una decena de años atrás si viajábamos en auto disfrutando de nuestro bello paisaje campestre sólo podíamos imaginar el destino final de esos  granos, transformados en pan caliente, pastas,  aceites y carnes sobre nuestras mesas.
 
La estructura del mercado ha cambiado. Esos mismos granos hoy  son fuente de alimento para mascotas y son usina de energía para la elaboración de biocombustibles. Se estima que en 10 años  500M de autos usarán biocombustibles.

Reveer nuestros campos como fuente de alimento,  fibras y energía es de una  trascendencia y fuente de oportunidades única.

¿Somos conscientes de este fuerte cambio en la estructura del mercado?. 
¿Existen otros que no estamos observando?

Quinta Ventana: Cambios demográficos
Considero que esta ventana es una de las que más aprovechó y estuvo atento a dar soluciones nuestro sector agroindustrial.  Desafió a la Teoría de Malthus estando a la altura para hacer frente a los desequilibrios entre la  oferta y la demanda de alimentos, a pesar del incremento en la población mundial de 2.500 millones de habitantes en el año 1950 a los 7.300 millones de la actualidad.

Nacen 200.000 personas por día y se espera que en 35 años la población mundial alcance 9.200 millones. El mayor crecimiento poblacional se dará en los países en vías de desarrollo, quienes además y especialmente en países como India y China los cambios en los hábitos abren oportunidades para nuestros productos.

Hace pocos meses,  el Partido comunista de China anunció una medida histórica: las parejas podrán tener dos hijos si uno de los padres es nacido de una familia de hijo único, lo que reaviva las ventajas de esta fuente de innovación.

Al pie les comparto algunos links donde podrán ver la tendencia y composición de la población en el mundo, en  diferentes años y la proyectada. (3)

Sexta ventana: Cambios en la percepción
Cambió la percepción sobre la necesidad de llevar una vida más saludable,  y así alimentos orgánicos,  procesos e inventos orientados a la sustentabilidad hoy tiene una tasa de aparición y crecimiento más fuerte que años atrás.

Por ejemplo, Aceitera General Deheza, con el aceite  de marca Natura aprovechó esta tendencia.  Con el nombre de su marca,  innovador envase , e informando en tu etiqueta la ausencia de colesterol , terminó con el reinado del aceite Cocinero que ostentaban las mesadas de nuestras abuelas.

Cambió la percepción de que comprar por internet es inseguro.  La mayoría de las empresas del agro tuvieron  que adaptar sus estrategias y procesos de ventas marketing, comunicación, concreción de ventas y cobranza.

¿Nos preguntamos qué cambios en las percepciones está registrando la sociedad? Seguramente encontraremos respuestas que nos permitirán innovar.

Séptima ventana: Nuevos conocimientos.
Considero que no sólo los nuevos conocimientos, sino también la facilidad de acceso y compartir el saber, facilitan la generación de nuevas soluciones.

Conocer el deterioro de la capa de ozono y el calentamiento global, liberó la necesidad de mejorar los procesos en toda la cadena de valor agroindustrial.  Por ello es importante interpretar como se interconectan las diferentes oportunidades de innovación.

Los nuevos conocimientos de georeferenciación o geoposicionamiento dieron nacimiento  a la agricultura de precisión, mejorando la eficiencia en el uso de recursos donde el suelo realmente lo necesita. Y la agroindustria dio respuesta,  fabricando sembradoras, balanzas,  cosechadoras, drones,  adaptadas a estas nuevas tecnologías.

El nuevo conocimiento de la enfermedad celíaca,  enfermedad autoinmune  que afecta el sistema inmunitario, interfiriendo con el correcto funcionamiento del intestino delgado, creó la necesidad de industrializar alimentos “sin TAAC”. Si bien queda mucho para dar respuestas desde la industria alimentaria a esta enfermedad, podríamos decir “nueva”,  hoy ya hay productos que ocupan un sector en las góndolas de nuestros supermercados.

¿Qué nuevos conocimientos tienen valor agregado para ser utilizados para el desarrollo de nuevas prácticas y tecnologías?

Y así finalizó, nuestro recorrido por las ventanas de oportunidad de Peter Drucker , modelo aplicable a cualquier negocio, donde trajimos a la luz algunas innovaciones en el agro, que permitieron satisfacer las necesidades de alimentación, fibras y energía  de un mundo en crecimiento y poner a nuestro país en la vanguardia del conocimiento aplicado por cada metro cuadrado de nuestro suelo. Te invito a que vuelvas a recorrerlas,  pero esta vez con el compromiso personal de sentirte protagonista de buscarlas y aprovecharlas, complementando fortalezas  con otros,  generando consensos, con organismos públicos y privados, para generar los cambios y las innovaciones necesarias para una Argentina que siga dando soluciones al mundo.

¿Y? ¿Qué oportunidad estamos dispuestos a ver?


miércoles, 18 de mayo de 2016

Cómo desplegar tus talentos

Cómo desplegar tus talentos.

Aprendiendo a emprender. Aprendiendo a “hacer”


iHola! Cómo están? Feliz de reencontrarme con ustedes!

Si aún no lo hiciste te invito a que leas los blogs anteriores,  ya que hoy llegamos a la última “D”, de aquellas tres que definí para emprender: Descubrir, desarrollar y desplegar.

En el Descubrir, te pasé algunos "tips" para mejorar el autoconocimiento, y saber escuchar tu voz interior, ésa es tu “tónica”!. Como dice Ari Paluch: Para ser el Número 1, hay que ser UNO. Coincidencia?

En el “Desarrollar” compartimos la importancia de disfrutar el proceso de aprendizaje, ejemplos donde nuestros talentos pueden complementarse y cómo "co-crear", ya que uno de los cambios de paradigmas principales del Siglo XXI es ver la creatividad e innovación como un fenómeno social, de intereses compartidos, de complementación de fortalezas, incluso públicas y privadas.

Ahora sí. Llegó el momento de desplegar las alas. Llegó el momento de entrar en acción.
Como las imágenes 3D, esta dimensión, la tercera, es la que da realidad al sueño emprendedor. La imagen que venimos desarrollando con tanta pasión, toma corporeidad. Ejemplos: abrimos el local; finalizamos ése dispositivo que le va a cambiar la vida a tanta gente; tenemos nuestra página lista para ventas on-line; lanzamos una red social para acciones solidarias; o estando ya en vuelo incorporamos nuevas actividades. Cada emprendedor sabe muy bien,  siente en su “estómago” cuál es “ése” momento, mezcla de orgullo, satisfacción, adrenalina, felicidad, como lo quieras llamar y.. pánico? Sí. Miedos?. Sí.  

Te doy una receta para que no te "boicotees": si te conectás con el propósito y sentido de tu emprendimiento, y podés imaginar el brillo en los ojos de esos clientes, satisfechos por el producto, servicio, o solución que estás ofreciendo; la sonrisa en el público que disfrutará a esa obra que hace meses venís ensayando, la admiración y comentarios de quienes aprecien ésa obra de arte a la que con tanto amor te dedicaste; el ahorro de consumo de energía que puede provocar ése aparato que estás diseñando, o como yo ,en este momento escribiendo estas líneas, pienso en cómo puedo ser útil, te puedo asegurar que conquistarás ese coraje que te llevará a la acción. Enfocarse en el objetivo, en la solución, en nuestra propuesta de valor hacia los demás, es la tecla liberadora de la adrenalina para que tus alas se abran y eches a volar. A disfrutar del vuelo!.

Es indiscutible el rol social de los emprendedores, no sólo porque aportan alrededor del 80/90% de la generación de los nuevos puestos de trabajo, sino porque encarnan actitudes que la sociedad valora: pasión, liderazgo, coraje,  audacia, optimismo, entre otras.

Andy Freire en su libro Argentina Emprendedora, cómo innovar puede producir cambios decisivos en el destino de un país”, inicia así: Argentina tiene un dilema: es uno de los países más emprendedores del mundo y, sin embargo, posee una de las tasas  de éxitos más bajas del planeta (alrededor del 80% de los proyectos no sobrevive los dos años).

Te preguntarás. Cómo hago para no caer en ese 80% de fracasos?. Las fallas las tenemos en “hacer”. Nuestras expectativas fueron ambiciosas, las cosas no se dan en los plazos esperados, después de haber lanzado tu línea de productos, te encontraste que la marca ya estaba patentada, y  muchos más que desarrollaremos en futuros blogs. Calmar nuestra ansiedad y desafiar la "cultura de la instantaneidad" a la venimos acostumbrados, es todo un reto. Seguramente tengamos que hacer muchas correcciones en el viaje.  Mucha práctica, perseverancia,  y disciplina.

Un consejo muy importante que aporta nuestro gurú de la creatividad Eduardo Kastika en su libro “Anímese a Emprender”, es definir en qué basaremos nuestra diferenciación y en “eso”, invertir el triple de lo que invertiría la competencia.(sí! El triple).  La  cadena gastronómica Rock & Feller’s. Es un caso concretamente exitoso,  han invertido quizás,  más del triple, en su diferenciación y generación de  ése” clima que los hace únicos, acompañado de una excelente atención, menúes prácticos, sabrosos, bien presentados, y a un precio razonable considerando, lo bien que la pasas. Lograron posicionarse, dejar "una huella" en tu mente. Si vas a Rosario o Córdoba muy probablemente almorzarás o cenarás allí. Tuve la oportunidad de escuchar  personalmente a su fundador  Guillermo Rosental en la Semana del Emprendedor 2015 en Rosario  quien compartía la experiencia de cómo fue fiel a sus convicciones, aunque todos sus amigos le decían que era disparatado, e iba a perder dinero.

Muchas veces el emprendimiento nos pide  que tengamos que dejar de hacer “esas cosas” que nos llevaron a iniciarlo. Por ejemplo si sos chef y ponés un restaurant seguramente tengas que delegar en parte el  “cocinar” para ir a ver proveedores, seleccionar adecuada materia prima, hacer visitas a empresas para que te cierren eventos, reunirte con la agencia de publicidad. O bien, recomiendo apoyarte en personas de tu círculo de confianza, eso que llamamos de “tu riñon”, que te ayude en estos primeros pasos tan demandantes. Construir un excelente equipo al inicio es fundante, porque ellos te acercarán otras personas en sintonía con la cultura que querés instaurar. Aunque siempre debe estar “ese sello” que sólo vos, podrás hacer se conviertan en detalles apreciados por tu cliente.

No quiero dejar de mencionar que nuestro país cuenta con muchas incubadoras de empresas que brindan asesoramiento, capacitación, asistencia financiera, mentoring,. permitiendo que el 80% de los emprendimientos supere los 3 años de vida.( Endeavor, Empretec, Emprear, Njambre, Incutex, Wayra,etc).

Si bien no hay recetas únicas, debemos respondernos sinceramente para qué estamos emprendiendo : 1) Para sobrevivir? Puede que sólo te comprometas tibiamente a ver qué pasa. 2) Para mejorar  tus ingresos? Al inicio va a ser complementario y en el algún momento vas a tener que definirte. Si no te abocás al 100 no esperes resultados trascendentes.  3) para lograr una real transformación? Y cuando hablo de transformación hablo de  ese “algo más”, que nos permita superarnos a  nivel personal  y generar un impacto positivo en el mundo. Generalmente los emprendimientos que nacen como respuesta a este último interrogante, son los más exitosos y perdurables.

Como dice Andy Freire El verdadero secreto de un buen emprendedor es seguir su pasión y abocarla  en algo que termine cambiándole la vida a la gente”.

Cierro estas “3D” con un caso concreto, Gino Tubaro, este joven y ejemplar emprendedor argentino, destacado por Obama cuando visitó nuestro país, aunque su historia empezó a conocerse  en el 2014 cuando desde su impresora “3D” (que él mismo desarrolló desde “cero”), imprimió una prótesis para la mano de Felipe Miranda, un niño de Chaco cuya necesidad detectó en Facebook a través un mensaje de su madre. Desde su laboratorio Atomic Lab continúa desarrollando inventos orientados a la impresión 3D, salud, tecnología y entretenimiento, además de participar activamente  en la sociedad.

Su pasión innata de inventor, unida a  un proceso de  aprendizaje, prueba y error, -que arrancó desde sus 6 años cuando desarmó la plancha de su madre para convertirla en un robot-, se volcaron al servicio, a la solución de tantas personas que necesitan de sus desarrollos para mejorar su calidad de vida. Esto  es lo que él y sus posteriores inventos, y participaciones repliquen éxitos. Porque una vez que  iniciás, volás, reinicias el ciclo ,vas descubriendo nuevos talentos, nuevos aprendizajes y nuevos desafíos.

Aquí te dejo la página donde podrás ampliar la información, premios internacionales que ha ganado: www.ginotubaro.com.  En youtube encontrarás muchos videos y conferencias.

Sé que nos seguirás sorprendiendo Gino. Orgullo argentino. Ejemplo a seguir.

Espero algún día,  poder contar en este blog,  la historia emprendedora de algún  lector que se haya sentido inspirado por algunas de estas líneas compartidas.

Ése es mi sentido y mi propósito ayudarte, animarte, inspirarte a llevar a la acción esas ideas creativas que laten fuerte en tu corazón.

 “Dentro de veinte años, lamentarás más las cosas que no hiciste, que las que hiciste.  Así que suelta amarras y abandona el  puerto seguro. Atrapa los vientos en tus velas. Explora, sueña, descubre". Mark Twain.

Y? Qué esperas?  Qué es lo peor que puede pasar?. 

domingo, 1 de mayo de 2016

FELIZ DÍA "HACEDORES"!



En este día tan especial,  celebramos el Día Internacional del Trabajo, en conmemoración a aquellos sindicalistas conocidos como los Mártires de Chicago, quienes un 1 de mayo de 1886 fueron ejecutados mientras exigían mejores condiciones de trabajo. 

Cuando pensamos en este día, especial  para los trabajadores, nuestro modelo mental nos encasilla en aquellos que "tienen un trabajo", quienes tienen "un patrón", quienes perciben una remuneración, quienes tienen un horario, quienes están "full-time".  

Personalmente, prefiero ampliar la mirada y pensar, celebrar, alentar, inspirar, aplaudir,  reconocer en este día a todos aquellos que "HACEN". A  los "HACEDORES": emprenden, construyen, transforman, participan, interactúan, innovan, tienen ideas y las llevan a la acción, y también despliegan sus talentos en organizaciones.

No importa el contexto, si es cumpliendo o no un horario, percibiendo o no una remuneración. El tema es irnos a dormir, dejando el mundo un poquito mejor de cuando nos levantamos.

Ya no importa tanto "tener un trabajo", sino "que el trabajo no te tenga". Importa construir con pasión, con entusiasmo. Disfrutar nuestro "hacer", desdibujándose  esto de "un equilibrio entre la vida personal y laboral". No creo en ello. El disfrute es tal que puedo estar resolviendo un tema mientras cocino  para mis hijos sintiéndome feliz del logro, o estando  en plena construcción, salir a buscarlos a alguna actividad sin que ello altere el momento. Podemos encontrar un nuevo cliente a quien le compartimos nuestro proyecto o un nuevo producto,  mientras estamos esperando para jugar en la cancha de tenis. Ejemplos sobran.

Ya no importa tanto "buscar un trabajo", sino "inventar, innovar, crear nuevas soluciones" que generen trabajo. Nuevas oportunidades, nuevas necesidades, nuevos conocimientos abren alternativas a nuevas profesiones y ocupaciones, liberando nuestro potencial creativo. 

Ya no importa cuánto sabés, sino "que hacés con lo que sabés".

Ya no importa cuánto tiempo es tu jornada sino "qué hacés" en ese tiempo. Que estés presente en cuerpo y mente. Que tengas una actitud proactiva y emprendedora siempre, independientemente de "la forma".

Ya no importa tanto la remuneración, sino encontrar "un sentido", "un propósito" en lo que hacemos.

Creo, que las empresas más que buscar personas, "o perfiles",  que se adecuen a sus objetivos, las personas buscamos empresas o proyectos en sintonía con nuestro propósito de vida. Y eso no se negocia. 

Hoy surgen nuevos retos para las organizaciones y las empresas donde reconocer, seducir  y retener talentos son tareas mucho más complejas que décadas atrás.

Siendo fiel a lo que SOMOS, a nuestros talentos  y a nuestros valores, con vocación de servicio y respuesta a los interrogantes del contexto, descubriremos el sentido de nuestra labor.  Y cuando eso sucede, la felicidad es tal que nuestro potencial se libera, motivándonos a seguir con mucha más fuerza y entusiasmo.

Me despido con una frase de Lao Tsé: "En el centro de su SER tienes la respuesta, tú sabes quién eres, y qué quieres. Busca en tu corazón y verás que la forma de HACER es SER".

Feliz día "HACEDORES"!. 









miércoles, 27 de abril de 2016

Cómo desarrollar tus talentos

Hola! qué lindo reencontrarme con ustedes!
Espero hayas disfrutado esta simple infografía, donde intenté mostrarte las actitudes "3D" para EMPRENDER!

En el primer blog "Descubriendo mis talentos", trabajamos sobre la primer "D". La base, aprender a SER uno mismo, descubrir lo que nos apasiona, lo que nos entusiasma, lo que hace que perdamos la noción del tiempo, aquello a lo que nos dedicaríamos plenamente si no existieran condicionamientos.Aquello que suena más fuerte. Aquello que define nuestra "TÓNICA".

Y? como te fue en ese "surfeo" interior que te proponía? Te conectaste con tu niño interior?.

Respondiste sinceramente  aquellas simples y profundas preguntas? Cómo te sentiste? Lo hayas o no realizado, volvé a releerlas y cuestionate: las respuestas están "contaminadas" por otras miradas que han contribuido  a formar nuestros modelos mentales?. 
Sé que lleva tiempo, muchas veces nos pone incómodos. Aunque de eso se trata, te regales este espacio único para vos.

Teniendo en claro  qué "agua"elegimos nadar, pasamos a la segunda "D" para una actitud emprendedora: DESARROLLAR-NOS

Cómo desarrollar mis talentos? te preguntarás.
Muy fácil. Todo empieza desde que internamente así lo decidimos, nos llaman la atención otras cosas, compramos libros, estamos atentos a aotras noticias, participamos en cursos, ferias, contactamos personas con los mismos intereses, escuchamos programas, miramos videos, sumamos contactos en diferentes redes sociales, "googleamos", etc. "Paramos las antenas" ante eso que definimos como nuestro "core". Y lo mejor, lo más importante,  es que lo disfrutamos plenamente.
También experimentamos, llevamos a la práctica, probamos, nos equivocamos, volvemos con más fuerza, porque seguimos nuestra convicción. Por eso, indico sintéticamente en el primer punto: Capacitándome y entrenando.
Otro punto muy importante es interconectar diferentes talentos con los que fuimos bendecidos. 
Por ejemplo, en mi caso, uno de mis talentos que estuvo ahí, como escondido durante algunos años fue el escribir. Si me conecto con mi niño interior es algo en lo que me destacaba: redacciones, poemas, obras de teatro históricas, discursos para los actos escolares y tantos otros.
En este momento siento que estoy uniendo mi vocación por el desarrollo económico y social a través de una actitud  proactiva  que me define,  y llegar a los demás con esta pasión a través de la escritura. Mediante este blog,   artículos y notas que he publicado en la prensa escrita y con muchas presentaciones que tanto disfruto cada vez que las preparo.
O el caso de una fonoaudióloga que, además domina muy bien la Lengua Inglesa, y se dedica a ser intérprete en conferencias internacionales donde se tratan temas de su profesión,

Otro ejemplo, es  el caso de los marplatenses Santiago y Fernando Aguerre amantes del surf y fundadores de "Reef", que en español significa arrecife, formación que contribuye a la generación de olas. Así llamaron a la marca que nació inspirada con un espíritu surfer y traccionada por su ímpetu emprendedor. 

Como nos enseña Eduardo Kastika,  en algún momento  decidimos dar el gran salto,  pasamos de ser “amateurs” para pasar a ser  “profesionales”. Porque ser un emprendedor es ser un profesional

Complementarnos con otros, co-crear, inter-actuar, compartir ópticas,  es "fun-da-men-tal". La creatividad ya no es cuestión reservada a inspirados solitarios en un laboratorio, Nos estamos retroalimentando y conectando continuamente. Tenemos que ampliar la mirada y ver la creatividad como un fenómeno social.

Para enriquecer el tema les comparto este blog de Eduardo Kastika, que me encantó.
http://kastika.tumblr.com/post/142953146797/6-claves-de-la-co-creatividad


Espero hayas disfrutado este blog, que haya sido un soplo bajo tus alas, para seguir  con compromiso y convicción, desarrollando e interconectando tus talentos, Es lo que te hará único para completar tus fortalezas con los demás y brindar las soluciones que el mundo necesita. 

Espero tus comentarios! Hasta la próxima!







domingo, 17 de abril de 2016

Descubriendo mis talentos


Bienvenid@s a mi nuevo blog!

Celebro nuestro primer encuentro a través de este medio. 

Tónica, nace con el sentido de potenciar lo que suena más fuerte en cada persona, facilitarte el camino de ese descubrimiento y desarrollo.

Te invito a que visites mi blog;http://tonicaonline.blogspot.com.ar/ 
donde podrás interiorizarte de la misión, servicios, publicaciones, notas, radio y recorrido de vida.

El sentido de éste y los sucesivos que blog que compartamos,  será inspirarte a que descubras tus talentos naturales, te animes a despertarlos y, si ya estás en ese camino, lo potencies con nuevos conocimientos, herramientas, hábitos, y fundamentalmente te complementes con otras personas, para poder dar respuestas innovadoras y sustentables que el mundo necesita.

Los sistemas educativos, no nos preparan para ser generadores de empleo, no nos alientan a descubrir y combinar nuestros talentos, y, nadie me dijo que, por sobre todas las cosas, tenía que amar lo hacía.

Andy Freyre, exitoso multiemprendedor  argentino, apuntó: "El verdadero secreto de un buen emprendedor es seguir su pasión, no salir a ganar plata. Ganar plata es la consecuencia inevitable de hacer las cosas bien y de abocar su pasión en algo que termine cambiándole la vida a la gente”.


¿Por dónde empiezo?
Te invito a que elijas un lugar donde te sientas a gusto y nadie te interrumpa, te compres unos fibrones de colores, pongas tu música favorita, patas de rana, buenas gafa, y ya estás listo para bucear en tu interior. ¡Buen viaje!


Primer paso: Responde sinceramente: 

1)  Conectate con tu niño interior¿En qué me destacaba cuando era niño? ¿Lo dejé de hacer? ¿Por qué?.
2) ¿En qué me destaco hoy? Sos feliz con ello?
3)  Haciendo qué pierdo la noción del tiempo?
4)  Si pudieras hacer una sola actividad que te haga feliz y no existiera ningún impedimento. A qué te dedicarías?
5)¿Cuáles son definitivamente mis talentos naturales? Cuáles quiero y disfruto/ría desarrollar? 
6) ¿Eso que amás como puede hacerle la vida más fácil a la gente, en un marco de sustentabilidad?.

Como Eduardo Kastika indica en su libro “Creatividad para emprendedores” la vocación es la actitud fundante de los emprendedores.

Vocación deriva del vocablo "vocatio", y aduce a la voz interior.

Desde Tónica, espero haberte ayudado a descubrir qué voz, suena más fuerte en vos.

¿Y? ¿Qué esperás? Manos a la obra!. Espero tus comentarios. Me despido de vos con un video. Que lo disfrutes..y apliques. Hasta la próxima.